Специфичности буџетских корисника

Државни органи и организацијe

„Када кажемо да се с нечим слажемо у принципу, то онда значи да нам не пада на памет да ту идеју спроведемо у пракси”

- Бизмарк

Промоција новог начина рада јавне управе у Србији

25. 07. 2016.

Министарство државне управе и локалне самоуправе саопштило је да је израђен кратак анимирани филм "Добра управа", чији је циљ да на занимљив начин прикаже процес трансформације јавне управе у сервис грађана и привреде у Србији. Филм о новом начину рада јавне управе можете погледати овде.
» детаљније «

________________________________________________

Коефицијент за обрачун и исплату плата запослених у јавним службама (саопштење Министарства државне управе и локалне самоуправе)

28. 06. 2016.

На састанку синдикалних представника запослених у установама културе у Србији разматран је предлог измене Уредбе о коефицијентима за обрачун и исплату плата запослених у јавним службама које је доставило Министарство државне управе и локалне самоуправе. Поводом саопштења Самосталног синдиката културе Србије у којем се наводи да нови предлог Уредбе садржи низ неправилности, Министарство државне управе и локалне самоуправе (МДУЛС) саопштило је следеће:

У циљу постизања транспарентности система и упоредивости плата у јавном сектору, Законом о систему плата запослених у јавном сектору прописано је увођење јединствене основице за обрачун и исплату плате и усклађивање коефицијената сходно јединственој основици, као прва фаза усклађивања са новим системом. Стога је МДУЛС припремило измену Уредбе о коефицијентима за обрачун и исплату плата запослених у јавним службама, водећи рачуна да након измене висине коефицијената износ основне плате одговора износу основне плате на коју је запослени имао право пре измене, као што је и предвиђено Законом.
» детаљније «

________________________________________________

Подршка Швајцарске реформи јавне управе у Србији

25. 05. 2016.

Представници Министарства државне управе и локалне самоуправе и савезни канцелар Швајцарске Конфедерације разменили су потписане примерке споразума о сарадњи у процесу реформе јавне управе у Србији. Истичући да реформска решења нису једноставна, у Министарству су подвукли да је циљ расподела одговорности између оба нивоа власти – централног и локалног, укључујући унапређивање планирања које мора бити систематско и координисано. Србија нема превелику администрацију, напоменули су у Министарству, нагласивши да је неопходна стратешка оријентација ка реорганизацији посла у целој јавној управи, укључујући и запослене у локалним самоуправама. Самоодрживост јединица локалне самоуправе један од главних стратешких циљева, уз обезбеђивање једнаких услова за развој локала и за привлачење инвестиција.

________________________________________________

Годишњи извештај о реализацији Акционог плана за спровођење реформе јавне управе

01. 03. 2016.

Министарство државне управе и локалне самоуправе представило је годишњи извештај о реализованим активностима које су предвиђене Акционим планом за спровођење Стратегије реформе јавне управе у Републици Србији, за период 2015−2017. Извештај ће бити коначан тек након што буде размотрен на свим структурама за координацију, праћење, извештавање и евалуацију процеса спровођења реформе јавне управе: Међуминистарској пројектној групи, Колегијуму државних секретара и Савету за реформу јавне управе.

Текст извештаја можете преузети овде.

________________________________________________

Објављена упутства за остваривање права запослених у јавном сектору на отпремнине и новчане накнаде

27. 02. 2016.

Министарство државне управе и локалне самоуправе објавило је упутства која се односе на поступак остваривања права запослених на отпремнине/новчане накнаде из буџета Републике Србије сходно одредбама Закона о начину одређивања максималног броја запослених у јавном сектору. Упутства, подељена на запослене у јединицама локалне самоуправе и за запослене у систему државних органа и јавних служби, имају за циљ олакшавање процеса спровођења рационализације код организационих облика који су обухваћени наведеним законом.
» детаљније «

________________________________________________

Старије странице 1|2|3|4|5| Још резултата