• Насловна страна
• О нама  
• Публикације
  • Часописи
  • Стручна издања
  • Издања наших аутора
• Стручни скупови
  • Семинари и саветовања
  • Вебинари
  • Обуке и радионице
• Софтвер
• Продаја и претплата
• Контакт

Локална самоуправа „Где недостаје људи, треба да сами будемо људи.” - немачка

Донет Закључак о давању сагласности за нова запошљавања код корисника јавних средстава за 2026. годину

На предлог Министарства државне управе и локалне самоуправе Комисија за давање сагласности за ново запошљавање и додатно радно ангажовање код корисника јавних средстава донела је и Закључак којим се даје сагласност корисницима јавних средстава који су у надлежности овог министарства, укључујући и само Министарство, да могу повећати број запослених током 2026. године.
Овај Закључак се односи на давање сагласности за пријем лица у радни однос на неодређено време и на одређено време у својству приправника.
Јединице локалне самоуправе могу спроводити наведене активности искључиво под условом да корисници јавних средстава већ имају обезбеђена средства у текућој години.

Донет Закључак о давању сагласности за нова запошљавања и додатна радна ангажовања код корисника јавних средстава за 2026. годину

На предлог Министарства државне управе и локалне самоуправе Комисија за давање сагласности за ново запошљавање и додатно радно ангажовање код корисника јавних средстава донела је Закључак којим се даје сагласност корисницима јавних средстава који су у надлежности овог министарства, укључујући и само Министарство, да могу да имају укупан број запослених на одређено време и радно ангажованих лица по другим основама више од 10% од укупног броја запослених на неодређено време.
Овим Закључком обухваћени су запослени на одређено време, лица ангажована по основу уговора о делу, уговора о привременим и повременим пословима, преко омладинске и студентске задруге, као и агенције за привремено запошљавање и лица ангажована по другим основама.
Дата сагласност важи од 1.7.2026. године до 31.12.2026. године, искључиво под условом да корисници јавних средстава већ имају обезбеђена средства у текућој години.

Десет локалних самоуправа лидери у пружању електронских услуга

У оквиру завршне конференције пројекта „еУправа за све“ додељена су признања за десет јединица локалне самоуправе које су у оквиру пројекта успешно радиле на увођењу нових електронских услуга, апликација и унапређењу дигиталне инфраструктуре.
У овим локалним самоуправама уведени су нови електронски алати и услуге, укључујући системе за лакшу комуникацију између грађана и управе, унапређена је дигитална инфраструктура, омогућен је приступ кључним информационим системима као што су еЗУП, електронска достава, електронска писарница, као и електронски печат и потпис.
Признања су додељена Белој Паланци, Беочину, Великом Градишту, Врању, Деспотовцу, Крагујевцу, Нишу, Пироту, Ћуприји и Чачку.

Подршка УНДП Мрежи жена градоначелница и председница општина

Програм Уједињених нација за развој (УНДП) у Србији, у сарадњи са Министарством државне управе и локалне самоуправе, подржава јачање сарадње жена које су на челу локалних самоуправа у оквиру Мреже жена градоначелница и председница општина.
Од укупно 174 јединице локалне самоуправе у Србији, само 28 воде жене, тако да је циљ ове подршке управо јачање женског лидерства на локалном нивоу.
На церемонији која је одржана у Тополи, жене градоначелнице и председнице општина из целе Србије потписале су Повељу солидарности. На тај начин су потврдиле посвећеност међусобној подршци, сарадњи и одговорном управљању у својим заједницама.
Подршка УНДП-а мрежи биће усмерена на јачање лидерства, унапређење пракси доброг управљања и промовисање родне равноправности.
Кључне активности спроводиће се кроз обуке, радионице, размену искустава и заједничке иницијативе жена градоначелница и председница општине.
Планирано је да Министарство државне управе и локалне самоуправе пружи координациону подршку Мрежи, уз јачање сарадње са институцијама.

Потписан Посебни колективни уговор за запослене у јединицама локалне самоуправе

Министарство државне управе и локалне самоуправе, Синдикат управе Србије и СКГО потписали су Посебан колективни уговор о изменама и допунама Посебног колективног уговора за запослене у јединицама локалне самоуправе, којим се прецизирају поједине одредбе у погледу права запослених, као и Споразум о продужењу важења Посебног колективног уговора за запослене у јединицама локалне самоуправе до 31. маја 2027. године, чиме се обезбеђује несметано и континуирано остваривање права предвиђених у колективном уговору за запослене у јединицама локалне самоуправе.
У претходно одржаним преговорима постигнут је договор о даљем унапређењу права и положаја запослених у јединицама локалне самоуправе, у делу одредби које се односе на право на плаћено одсуство, превентивне здравствене прегледе запослених, исплате отпремнине и права на солидарну помоћ.

Е-пошта | Мапа сајта | Насловна страна | Вебмастер _______________________________________________________________________ © 2006 „Образовни информатор“ - предузеће за издавачку делатност. Београд, Цара Лазара 5A, Тел: 011/3286-489